Linee Guida della Community di 20Seconds

Il nostro obiettivo è creare un ambiente professionale, sicuro e affidabile per facilitare l'incontro tra talenti e opportunità di lavoro. Per raggiungere questo scopo, chiediamo a tutti i nostri Utenti Lavoratori e Aziende di rispettare queste Linee Guida, che definiscono gli standard di comportamento e i tipi di contenuti consentiti sulla nostra Piattaforma.

Queste Linee Guida sono un'estensione e costituiscono parte integrante dei nostri T&C. La loro violazione può comportare l'adozione di misure che vanno dalla rimozione dei contenuti fino alla chiusura definitiva del Profilo.

I Nostri Principi Fondamentali

• Siate professionali: la Piattaforma è un social network professionale. Mantenete le vostre interazioni e i vostri contenuti pertinenti al mondo del lavoro.
• Siate autentici: la fiducia è alla base di ogni rapporto professionale. Presentatevi in modo onesto e trasparente.
• Siate sicuri: contribuite a creare un ambiente sicuro per tutti, privo di molestie, incitamento all'odio e comportamenti dannosi.
• Rispettate la legge e i diritti altrui: utilizzate la Piattaforma nel pieno rispetto delle normative vigenti e dei diritti di proprietà intellettuale e privacy di terzi.

1. Siate Professionali

20Seconds è uno spazio per la vostra crescita professionale. I contenuti e le interazioni devono riflettere questo scopo.

Affinché i Contenuti che caricate siano pertinenti, i vostri video di presentazione, commenti e messaggi devono essere focalizzati sulle vostre competenze, esperienze, obiettivi di carriera o sulle opportunità di lavoro che offrite.

Cosa non è consentito?

• Contenuti non professionali, discussioni politiche non pertinenti al mondo del lavoro, contenuti umoristici o di intrattenimento che non abbiano un chiaro collegamento con la vostra professionalità.
• Spam e comunicazioni commerciali non richieste. È vietato utilizzare la Piattaforma per inviare messaggi di massa non pertinenti, promuovere schemi piramidali, marketing multilivello o altre sollecitazioni non autorizzate.

2. Siate Autentici

L'autenticità è essenziale per costruire fiducia e credibilità.

• Identità reale: utilizzate il vostro vero nome e fornite informazioni accurate su di voi o sulla vostra azienda. La creazione di profili falsi o ingannevoli è severamente vietata.
• Informazioni veritiere: non travisate le vostre competenze, qualifiche, esperienze lavorative o le caratteristiche delle posizioni lavorative che offrite. La trasparenza è fondamentale sia per i candidati che per i recruiter.
• Non impersonare altri: è vietato creare un profilo che impersoni un'altra persona, un'azienda o un ente senza autorizzazione.

3. Siate sicuri

Ci impegniamo a mantenere una Community in cui tutti gli Utenti si sentano sicuri e rispettati.

Molestie e bullismo: non sono tollerati comportamenti intimidatori, minacciosi, umilianti o molesti nei confronti di altri Utenti. Questo include insulti, commenti offensivi persistenti e qualsiasi forma di cyberbullismo.

Incitamento all'odio e discriminazione: è severamente vietato pubblicare contenuti o tenere comportamenti che promuovano o giustifichino violenza, discriminazione o disprezzo nei confronti di individui o gruppi sulla base di:

• razza o origine etnica
• credo religioso
• disabilità o stato di salute
• età
• origine nazionale o gruppo linguistico
• orientamento sessuale
• sesso e identità di genere
• stato matrimoniale, di famiglia o di gravidanza
• convinzioni personali o affiliazione sindacale/politica

Questo divieto si applica a tutti i contenuti, inclusi i video di presentazione, i commenti e le descrizioni delle offerte di lavoro, in conformità con la normativa vigente.

Contenuti violenti, crudi o sessualmente espliciti: non sono ammessi contenuti che mostrino violenza grafica, minacce di violenza, autolesionismo o contenuti sessualmente espliciti, inclusa la nudità. I video di presentazione devono avere un tono e un abbigliamento professionali.

Attività illegali e truffe: è vietato utilizzare la Piattaforma per promuovere o facilitare attività illegali, incluse truffe (es. offerte di lavoro false finalizzate a raccogliere dati o denaro), frodi o la vendita di beni e servizi illeciti.

4. Rispettate la legge e i diritti altrui

Il vostro diritto di esprimervi non può ledere i diritti e la sicurezza degli altri.

Privacy: non condividete informazioni private o personali di altri Utenti senza il loro esplicito consenso. Questo include numeri di telefono, indirizzi email, indirizzi di residenza o altre informazioni di contatto.

Proprietà intellettuale: rispettate i diritti d'autore, i marchi e gli altri diritti di proprietà intellettuale. Non caricate video che contengano musica, immagini o altri contenuti protetti da copyright di cui non detenete i diritti o la licenza d'uso. Non utilizzate loghi o marchi di aziende in modo ingannevole o senza autorizzazione.

Sicurezza della Piattaforma: non tentate di compromettere l'integrità e la sicurezza della Piattaforma. È vietato utilizzare sistemi automatizzati per raccogliere dati (scraping), tentare di accedere ad account altrui, diffondere malware o tentare di violare le nostre misure di sicurezza.

Segnalazioni e applicazione delle regole

Se incontrate un contenuto o un comportamento che viola queste Linee Guida, vi invitiamo a segnalarlo utilizzando gli appositi strumenti di segnalazione presenti sulla Piattaforma ("Segnala") o contattando il nostro supporto.

Ogni segnalazione viene esaminata dal nostro team. In caso di violazione, a seconda della gravità, potremmo intraprendere una o più delle seguenti azioni, come descritto nell'Art. 12 dei nostri T&C:

• rimozione del contenuto;
• invio di un avvertimento all'Utente;
• sospensione temporanea dell'accesso al Profilo;
• chiusura definitiva del Profilo.

Contiamo sulla collaborazione di ogni Utente per mantenere 20Seconds un ambiente costruttivo e di successo per tutti!